中新网甘肃新闻12月25日电 (刘玉玺)车间里机器轰鸣，指尖上技艺流转，家门口挣钱顾家......在陇南市文县的乡间，目前有48家特色帮扶车间如繁星点点，将就业岗位送到群众“家门口”，让脱贫人口、留守妇女等群体实现“务工不离乡、增收有门路”，用“小载体”撑起“大民生”，以“特色帮扶车间”激活了产业发展赋能乡村振兴的“一池春水”。

近年来，文县锚定“巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接”目标，聚焦农村富余劳动力就业增收痛点，创新打造“家门口”帮扶车间模式，通过“政策赋能、资源盘活、技能提升”三维发力，构建起“政府引导、企业带动、农户参与”的良性发展格局，让一个个车间成为稳岗增收的“聚宝盆”、产业升级的“新引擎”。

筑巢引凤，政策红利催生出“家门口的工厂”

“以前村里闲置的地方，现在变成了挣钱的‘香饽饽’！”走进文县临江镇蒋家湾村的帮扶车间，正在忙碌的村民王大姐笑着说。这背后是文县盘活存量资源的巧思，优先改造闲置校舍、旧村部等4处存量资产，大幅降低车间建设成本，让“沉睡资源”变身就业载体。

政策护航让企业愿意来、留得住。文县成立专项工作组，量身定制用地、用电、信贷等扶持政策，成功吸引10名本地能人与12家外来企业入驻扎根。因地制宜推行“企业+车间+农户”“合作社+车间+农户”多元模式，由合作方提供订单、技术与销路，车间承接技术要求低、工时灵活的业务，精准链接市场需求与农村富余劳动力。

截至目前，全县已建成运营帮扶车间48家，形成以吨袋加工、中药材种植加工销售、茶叶采摘等为主的就业帮扶网络，累计吸纳长期就业1088人，让村民告别背井离乡的奔波，实现“走路上下班、收入稳当当”的心愿。

技能赋能，“产培评”带出“挣钱真本事”

“以前没技术只能打零工，现在在车间学了手艺，每月工资稳拿4000多！”在文县众鑫和就业工厂，经过“老带新”培训的员工李大哥，说起收入满脸自豪。

文县聚焦重点群体精准施策，为脱贫不稳定户、边缘易致贫户靶向开发岗位556个，落实就业奖补政策2项共计30万元，切实兜牢了防返贫底线。创新“产培评一体化培训模式”，在重点车间设立培训中心，邀请技术骨干“送技到车间”，让员工在生产实践中学技能、提效率。

技能提升转化为收入增长。通过系统培训，员工人均日增收50至80元，户均年增收超2.5万元。以众鑫和就业工厂为例，2025年自主开展培训46人，新增就业岗位68个，146名员工实现稳定就业，月均工资达4000元以上，实现“员工增收、企业增效”的双赢局面。

多元赋能，“小车间”撬动“大振兴”

“既能照顾老人孩子，又能打理农田，每月还能挣工资，这样的工作太适合我们了！”在文县中寨纹党产区代元有限公司、仁和道地中药材种植农民专业合作社等经营主体的中药材加工车间，留守妇女们道出更多村民心声。

文县推行弹性工作制，允许农村留守员工根据家庭情况灵活安排工时，让“务农、顾家、挣钱”三不误，有效解决了181户留守儿童、空巢老人照护难题。

帮扶车间的价值不止于就业。村民在家门口变身“产业工人”，精神面貌与自我发展能力显著提升，促进了家庭和谐与乡风文明。车间发展更带动周边原料供应、物流运输、餐饮零售等配套服务兴起，累计新增本地服务性岗位1400余个，让乡村经济活起来了。

同时，更有10个车间从单纯来料加工，升级为拥有自主产品和品牌的“微工厂”，成为培育本土特色产业的重要支点，展现出“小车间撬动大振兴”的广阔前景。

车间微光成炬，照亮乡村振兴之路。

一个个帮扶车间，一头连着群众期盼，一头连着发展大局。文县以“小车间”为支点，在实践探索中成功破解农村劳动力就业难题，也有效激活乡村产业发展的“一池春水”，让民生温度与发展速度同频共振。

以车间之“兴”助推乡村之“盛”。下一步，文县将持续深化帮扶车间建设，优化政策扶持、强化技能培训、拓展产业链条，让更多“家门口的工厂”开花结果，让更多村民实现“就业有岗位、增收有渠道、生活有奔头”。(完)