营商环境是经济发展的晴雨表。近年来，淮安坚持以企业需求为导向，以改革创新为抓手，打出政务服务提质、人才保障赋能、项目帮办提速等“组合拳”，持续破解企业发展痛点堵点，为高质量发展注入源源不断的活力。

眼下正值冬季，在金湖县前锋镇，江苏裕达禽业有限公司智能化孵化车间依旧暖意融融，在恒温环境中，一枚枚种蛋正在孕育新生命。经过智能分拣机器人的精准筛选，这些优质种蛋历经21天的孵化周期，就能成为健康的鸡苗。江苏裕达禽业有限公司生产经理徐克说：“目前，企业每天可产出苗鸡约10万羽。得益于政府的支持，诸多难题得以解决，企业实现了稳健发展。我们优先吸纳周边村民就近就业，帮助多个家庭增加了收入来源。”

如今，裕达禽业的发展步伐还在持续加快。据了解，该企业年产5000万羽畜禽种苗及50万吨饲料加工项目正在紧张建设中，项目建成后预计可实现销售额2.5亿元，新增就业岗位40余个。项目帮办人员王晓凤说：“推进乡村全面振兴，发展特色产业是关键。立足资源禀赋，因地制宜积极培育涵盖种植、养殖、加工、销售等多元化特色产业，着力将地域特色转化为发展优势，持续为农业农村现代化发展注入强劲动能。”

从最初的小规模养殖到如今的产业规模化布局，裕达禽业的成长轨迹，正是金湖县推行“全生命周期服务”模式的生动缩影。当地政府通过提供全程帮办服务，切实解决企业发展中的痛点难点，让企业愿意来、留得住、发展好。

在全市优化营商环境工作中，淮安不仅注重顶层设计与政策统筹，还鼓励各地结合实际探索创新服务模式，让政务服务更精准、更高效。

在洪泽区，“泽优办”营商服务品牌的打造成为深化“放管服”改革的生动实践。针对企业办事流程复杂、反复跑腿等痛点，当地组建专业服务团队，通过线上线下双渠道同步发力，让企业少走“冤枉路”。市民陈帅说：“过去，办事流程复杂、要求不明，企业常需徒劳往返；如今，通过详细的办事指南和线上咨询服务，可提前备齐材料，实现一次办结。此外，企业业务不同于普遍的个人业务，此前常面临咨询无门的困境；现在，民警建立微信群主动了解需求，及时帮助解决问题，令企业倍感安心。”

如果说高效的政务服务让企业轻装前行，那么精准的人才服务则为企业发展筑牢了根基。淮安聚焦产业发展和人才引进需求，通过建立“专员、专访、专办”的人才服务机制，“一产一团”的对接机制，“千企百校”的协同创新机制等，推动人才引育留用与地区产业提质增效深度融合，实现产才发展的“双向奔赴”。三联新材料股份有限公司总经理王健康说：“作为在洪泽成长起来的企业，深切感受到政府在引才育才方面的全方位支持：不仅提供人才补贴、住房保障等暖心政策，还主动对接资源、协助争取资金与项目，让企业得以更专注地投入技术创新。”（记者：郑国梁 洪泽台 金湖台）

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