(来源:廊坊日报)
转自:廊坊日报
全面实现了国有企业集中统一监管改革,全市集中统一监管的国有资产占比从14.6%上升至100%,实现了从“九龙治水”到“攥指成拳”的根本性变革;全面建立了现代企业制度,市、县两级共有29家全民所有制企业完成公司制改革;我市国资委监管企业全面形成了外部董事占多数、董事会按照授权规范履职的管理机制,国有企业“三项制度”改革全面破冰破局,以经理层成员任期制和契约化管理为核心的新型经营责任制达到100%,末等调整和不胜任退出机制全面建立,国有企业活力更加充盈。
责任更实,功能作用和社会责任进一步增强。“十四五”时期,我市抢抓京津冀协同发展战略机遇,围绕北京非首都功能疏解转移战略部署,全面建立了央企对接工作体系,市委、市政府主要领导亲自带队,大力招引央企二、三级子公司和创新板块落户廊坊。目前,在廊央企子公司已超过260家,与全市产业体系深度融合,有力促进了廊坊经济社会发展。
国有企业积极落实京津冀交通一体化战略,廊运集团开通进京定制快巴、津廊通勤专线、进京快速通勤公交专线,形成了“6+29”干支线的京津冀通勤体系,有效提高京廊、津廊人员通勤效率,公交集团累计开通公交线路45条,为市民打造更便捷、舒适、安全的出行环境。
廊坊控股、物产集团、水发集团、国能集团、城建投公司、国资公司等企业扎实做好供热、供水、粮油储备、物资供应、城市管理等公共民生服务,在各类急难险重任务中充分发挥“主力军”作用。
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