筹集超500万个岗位！开局之年，江苏政策加力！
人社工作事关民生，“十五五”开局之年，就业、保障等民生领域，具体哪些政策将加力？今天（1月22日）召开的江苏全省人力资源社会保障工作会议，端出一揽子“民生礼包”。
全力以赴稳就业
2026年筹集超500万个岗位
2025年，江苏全年城镇新增就业141.14万人、总量占全国1/10以上，高质量完成重点群体就业培训等4项省政府就业民生实事。新的一年，江苏将构建就业友好型发展方式，制定新一轮稳就业政策措施，抓好高校毕业生、农民工、失业人员等重点群体就业，全力促进高质量充分就业。
2026年，江苏省人力资源和社会保障厅将以实施稳岗扩容提质行动为牵引，统筹开展支持企业稳岗拓岗，促进重点群体就业等方面的8个专项行动，筹集超500万个各类就业岗位，其中开发不少于20万个政策性岗位和5000个公益性岗位。
技能连着工作，工作保障增收。去年，江苏省构建“1+13+N”培训体系，开展补贴性职业技能培训78.8万人次。今年，将开展大学生创新创业、“人工智能+”技术技能等专项培训，依托“技能夜校”等打造30分钟培训圈、技能加油站。同时，精心办好“人才夜市”，打通人社服务“最后一米”，更好满足群众需求。
投资于人
实施江苏人才集聚工程
在聚智引才方面，今年江苏将推动更多资金资源“投资于人”、服务民生。今年，江苏将实施人才集聚工程。同时，进一步下放高级职称评审权，开展新领域新赛道产业人才评价试点。大力发展人力资源服务业，因地制宜设立引才引智（劳务协作）工作站，推进技工教育转型特色发展，实施乡土人才培育工程，为加快发展新质生产力注入动能。
扩大社保覆盖面
社会保障关乎百姓切身利益。截至去年底，江苏企业养老、失业、工伤保险参保人数分别增加至2540.81万人、2055.66万人、2418.23万人。新的一年，江苏将着力推动高质量参保扩面，将更多有意愿的灵活就业人员、新就业形态人员纳入职工养老保险。推动城乡居保集体补助试点、职业伤害保障试点扩围增效，稳步提升社会保障待遇水平，扩大企业年金和个人养老金覆盖面。
江苏广电荔枝新闻中心记者丨王敏
编辑丨云中海