不同集团(06090)发布公告,于2026年1月12日,董事会已采纳股份奖励计划。股份奖励计划仅由现有股份拨付且将不涉及发行任何新股份,有效期自采纳日期起计10年。股份奖励计划的目的及目标为表彰若干合资格参与者作出的贡献,并向彼等提供激励以挽留彼等继续为集团的营运及发展效力;及为集团的进一步发展吸引合适人才。
上一篇:MediaTek与台湾学者联手破解夜间白平衡难题
下一篇:“钟才平”首次亮相人民日报,连发重磅文章有何深意