（来源：天安新材）

        新闻目录

                      NEWS

01

董事长观点分享：平凡的人，撑起不平凡的城

02

战略引领 重构突破--鹰牌集团全面贯彻落实天安新材集团2026高质量发展战略

03

鹰牌集团总裁陈贤伟：新的一年，把握时间，掌握方向

04

迎难而上启新程：东源工厂开工，部署“精益化+差异化”双轮驱动发展

05

安徽天安新材年会盛典 | 聚力笃行，焕新驰程

06

匠心品质 智创未来|鹰牌质量管理中心专项培训圆满收官

07

通济桥为媒，凝聚天安情

08

Women's Day | 致敬每一个闪亮的“她”

01

董事长观点分享：平凡的人，撑起不平凡的城

远方的战火，让我们更懂和平之贵。政府有为、企业向善、百姓勤劳，滋养出佛山的温度与活力。一群平凡的人，撑起不平凡的城；好的土壤，自会开出美丽的花。

02

战略引领 重构突破--鹰牌集团全面贯彻落实天安新材集团2026高质量发展战略

近日，为深入贯彻落实天安新材集团2026高质量发展战略会议精神，鹰牌集团迅速行动、层层部署，围绕“深耕存量旧改、推进体系出海、拥抱新经济”三大战略方向，组织旗下各品牌开展系列战略宣贯与目标落实工作，确保集团战略意图传达到位、理解到位、执行到位。

3月2日下午，鹰牌集团副总裁陈方根在总部召开开年营销会议，系统部署鹰牌陶瓷、鹰牌2086、鹰牌新材2026年重点工作，明确各品牌发展路径与核心打法。他强调通过重构销售渠道、产品结构与组织能力，从产品、市场、设计、渠道四大板块协同发力，将产品端的特色爆款打造、设计端的场景化赋能，与市场端的新媒体矩阵精准结合，以此深耕存量市场，优化客户结构；同时将招商作为首要任务，积极开拓商业连锁、设计院等新渠道，为品牌“出海”与体系扩张积蓄势能；积极拥抱新经济，加速AI技术在营销获客、设计提效、管理决策等环节的落地应用，以“用三到五年时间再造一个鹰牌”的决心，主动创造增长，将集团战略转化为高质量发展的具体实践。

3月1日至2日，鹰牌集团副总裁姚松榕结合行业形势，为华鹏陶瓷、鹰牌生活指明方向，姚总强调“陶瓷+大家居”是行业发展必然趋势，在“深耕存量旧改”方面，鹰牌生活要实施梯次布局的品牌策略，以差异化的产品与服务覆盖不同层级的存量房翻新需求，华鹏陶瓷则聚焦品质口碑，深耕区域旧改市场，在零售与工程端同步发力，以品质与创新抢抓行业机遇。会后，两品牌同步开展业务培训，夯实执行基础。

3月6日上午，国际业务营销中心围绕“体系出海”召开开年会议，总经理何高瞻全面复盘了过去一年的海外市场产品销售情况、拓展成效与经验，部署2026年“产品+服务+品牌+标准+AI设计”全套体系输出计划，并联动天安集成，邀请刘国东经理开展新材料产品培训，破解推广难题。

目前，鹰牌集团已全面完成战略宣贯、目标分解与组织动员，将与天安新材集团体系内各子公司同频共振、协同共进，全力推动天安新材集团 2026 高质量发展战略落地见效、走深走实，以温柔而坚定的姿态奔赴新程。

03

鹰牌集团总裁陈贤伟：新的一年，把握时间，掌握方向

感谢德鲁克，这本书，每个忙碌的人都该读一遍，再读一遍。新的一年，把握时间，掌握方向。

04

迎难而上启新程：东源工厂开工，部署“精益化+差异化”双轮驱动发展 

3月6日上午，鹰牌集团东源工厂以一场简约而热烈的开工仪式，拉开了马年新征程的序幕。

面对严峻的市场环境与行业趋势，管理团队展现出奋发有为的姿态，在仪式上传递出“越是艰难时刻，越要坚守品质初心”的决心，明确提出将以精益管理降本增效、以细节控制提升管理水平、以坚决执行提高经营效益，誓要“活下去，好起来，强起来”。

仪式结束后，集团公司副总裁庄永晖随即与工厂管理团队召开工作会议，围绕深入贯彻落实天安新材集团关于高质量发展的会议精神，对2026年东源工厂的经营管理目标与核心任务展开具体部署。

会上，团队深入剖析行业形势，聚焦“降本增效”与“品质升级”两大关键点。针对当前面临的成本压力与市场挑战，庄永晖副总裁提出了一系列解决方向：通过优化组织架构提升协同效率，强化供应链管理保障运营稳定，提升现场管理水平和生产效率挖掘内部潜力，并倡导长期学习以增强团队专业能力。他强调，东源工厂必须坚持以“精益化+差异化”为双轮驱动，将精细化管理落到实处，同时打造产品与服务的独特竞争优势，确保年度目标顺利达成。

05

安徽天安新材年会盛典 | 聚力笃行，焕新驰程

2026年3月2日，安徽天安新材料有限公司“聚力笃行，焕新驰程”新春年会盛大举行。全体天安家人与嘉宾齐聚一堂，在欢声笑语中回顾2025的奋斗足迹，共同开启2026的崭新征程。

庞勇滔总上台致辞，回顾过去一年的成绩，向拼搏奋进的全体员工，以及给予鼎力支持的合作伙伴，致以最诚挚的感谢。庞总的讲话点燃了全场对新一年的无限期待。

随后进行的年度表彰环节，还有公司的各个部门的精彩节目表演，特别是穿插在节目中的抽奖环节将现场气氛一次次推向高潮。

2026年，是“聚力笃行，焕新驰程”的一年。聚，是凝聚团队之力；行，是践行务实之风；新，是持续创新超越；程，是共赴长远之途。

祝愿安徽天安新材料明天更辉煌，祝愿每一位天安人新年更美满！

06

匠心品质 智创未来|鹰牌质量管理中心专项培训圆满收官 

2026 年 2 月 26 日至 3 月 4 日，鹰牌质量管理中心开展为期两天拓展训练与五天深度培训，以“匠心品质，智创未来” 为主线，融合团队熔炼与专业淬炼，为新年高质量发展蓄力启航。

本次培训采用 “培训 + 竞赛” 实战模式，内容覆盖检测实操、标准解读、生产工艺、客诉分析、品控重点及制度宣贯。同时联合采购部召开复盘会，打破部门壁垒，强化前后端协同。培训全面总结 2025 年工作，系统部署 2026 年重点方向，明确以 “品控前移、帮扶厂家、做好品质、服务营销”为核心策略，推动质控向供应链前端延伸，构建从源头到终端的全链条品质闭环。

匠心以深度铸就可靠，智创以广度提升掌控。鹰牌质量管理团队坚守标准、敬畏规则，以供应链协同与数据驱动，推动质控从被动检验向预防性、智能化演进。未来，团队将坚守品质初心、严把质量关口，以极致专注与高效协同，夯实质量根基，为鹰牌“陶瓷+大家居”双轨并行战略构筑坚实可靠的品质保障。

07

通济桥为媒，凝聚天安情

秉承“传承岭南传统文化，丰富员工的精神生活”的理念。3月3日，广东天安新材工会精心组织员工，一同踏上这座数百年来承载着美好祈愿的通济桥。

“行通济，冇闭翳”。这不仅仅是一句俗语，更是天安人对新一年最朴素的期盼。活动期间，工会特意为参与活动的员工准备了吉祥宝物：风车和生菜。让员工感受到企业的温度与关怀，让大家在传统文化的浸润中放松身心，积蓄力量。

通过组织员工亲身参与这一传统民俗，让更多年轻的同事了解“通济桥”背后的历史故事，感受岭南文化的独特魅力。新的一年，天安新材将继续做优秀传统文化的传播者与践行者，将“通济”精神融入企业发展——同心共济、聚力前行，与员工、与社会共创共赢。

08

Women's Day | 致敬每一个闪亮的“她” 

为庆祝 “三八” 国际劳动妇女节，致敬每一位在岗位上坚守初心、勇担使命、默默奉献、绽放光彩的女员工，集团各子公司精心组织开展了形式多样、温馨暖心的庆祝活动，向全体女员工送上节日的祝福与诚挚的敬意。

鹰牌工会

开展庆“三八”错峰春游活动

鹰牌工会近日分三批组织全体女员工开展错峰春游，分别前往佛山南海千古情景区、清远笔架山及小北江，让大家在感受岭南文化、享受山水之乐中放松身心。

天安高分子

新中式风雅与多巴胺狂欢

春风拂面，花开满园，为了致敬每一位光芒万丈的女神，人力资源部的同事们精心筹备了一场“新中式风雅”与“多巴胺狂欢”相融的游园盛会！

浙江瑞欣

春风如妳 熠熠芳华

风传花信，雨濯春尘

每一个妳，都是人间最珍贵的宝藏

这个女神节，我们把暖意酿成诗篇

献给所有正在乘风破浪的妳

愿妳步步生花

自由绽放

天安集成

静心插花，心享时光

天安集成为了让大家能享受女神节的仪式感，开启静心插花活动，每位女神都沉浸在花香中，每一位分享都特别真诚和精彩，放松身心，尽情享受专属自己的时光。

安徽天安新材

妳·由你定义

安徽天安新材料有限公司以“妳·由你定义”为主题开启专属女神节温情活动，邀全体女员工共赴一场浪漫有趣的春日之约！

以一份心意礼赠

载着最真挚的祝福

致敬每一位在岗位上发光发热的妳