2025年，南宁市第二妇幼保健院党委将清廉建设与妇幼健康事业深度融合，以党建为魂、监督为纲、服务为要、文化为基、榜样为引，走出一条具有妇幼特色的清廉建设之路，用务实举措守护妇女儿童健康福祉。

　　党建铸魂：把稳清廉“方向盘”

　　该院党委始终把党的政治建设摆在首位，将清廉医院建设纳入整体发展规划，构建“党委主抓、纪委监督、支部落实、全员参与”的责任体系。全年召开党委会47次，研究“三重一大”事项72项，将党风廉政建设与医疗业务同部署、同落实、同考核，确保清廉建设不偏航。

　　创新“三链融合”党建模式，构建“责任链+人才链+业务链”清廉建设新格局，推动全面从严治党向基层延伸。7个党支部全部实现“双带头人”全覆盖，开展“民族团结美食汇”“追寻红色足迹”等主题党日活动73次，党支部书记带头讲党课22次，让廉洁理念融入日常学习。

　　强化人才队伍清廉建设，实施重点岗位轮岗制度。2025年完成4名关键岗位人员轮岗，建立以医德、能力、业绩为核心的人才评价体系，将廉洁表现与职称晋升、评优评先直接挂钩，实行医德“一票否决制”。全年完成361名医务人员医德考评，评选优秀等次41名，树立“廉洁行医”鲜明导向。

　　监督织网：筑牢风险“防火墙”

　　“药品采购有制度约束，供应商接待有规范流程，我们干事更安心。”该院采购办负责人介绍。为从源头防范廉政风险，全院构建“事前防范、事中监控、事后追责”全链条监督体系，成立由纪检、审计、考核办等多部门组成的联合督查组，每月开展作风建设综合督查，全年完成12次专项督查，实现监督无死角。

　　紧盯药品耗材采购、基建项目、医保基金使用等重点领域，修订完善7项药品采购工作制度和4个医用耗材采购流程，参与重大采购项目监督20项，推行“决策、采购、监督”三分离制度。严格执行医药代表“三定三有”接待制度，组织26家供应商签订廉洁诚信协议书，从源头防范利益输送。

　　服务暖心：廉洁底色映妇幼

　　以清廉建设赋能服务提质，聚焦“一老一小”民生需求，打造“医育融合”服务品牌。该院建成我市首家公办公营普惠型滨湖托育园，推出1至3岁幼儿每月2480元、1岁以下乳儿每月2980元的普惠收费标准，减轻家庭育儿负担。目前园区累计入托205名婴幼儿，最小入托月龄仅5个半月。家长李女士点赞：“这里不仅价格实惠，还有医生定期做健康评估，我们上班特别安心。”园区嵌入儿童保健、中医服务等资源，制定41项标准化流程，已提供发育评估、营养分析、中医推拿800余人次，为特殊儿童开设“融合班”，干预覆盖率达100%，家长满意度达96%。

　　在医疗服务一线，清廉建设成效转化为群众看得见的便利。“一号管三天”便民措施让复诊不用重复挂号，2025年1至11月惠及4550人次，减免费用5.9565万元；检查检验结果互认覆盖更多项目，累计为59名患者减免费用9822.74元；一站式医疗服务中心整合导医咨询、医保服务等10余项业务，累计服务34080人次，减少患者跑腿次数。

　　为满足高危产妇及特殊新生儿需求，建成产后母婴健康管理中心，设置30间家庭式休养房，为高危产妇及特殊新生儿（早产儿、低体重儿等）提供“一对一”专业照护，其中，成功为一名32周早产儿提供全程、全方位照护，帮助宝宝顺利度过危险期。中心累计服务95组家庭，满意度达98%。

　　建成广西特殊儿童保健康复中心并扩容至1.2万平方米，增设20余间专业训练功能室，配备高端设备43台，开设发育行为、高危儿管理等七大特色专科门诊及特需儿童预防接种门诊，与国家儿童保健康复事业奠基人鲍秀兰教授团队等开展合作，成立刘振寰名医工作室，还联合北京曜阳公益基金会共建“曜阳公益广西孤独症康复基地”。

　　文化浸润：清风正气入人心

　　构建“线上+线下”廉洁文化传播体系，线上依托南宁市第二妇幼保健院微信公众号、官网推送清廉建设经验和健康科普作品，线下在门诊大厅、病区走廊设置廉洁宣传栏，张贴“九项准则”及廉洁标语，让廉洁文化宣传随处可见。

　　常态化开展廉洁教育，全年开展警示教育会9次，观看廉政影片3次，发送廉政短信6条，覆盖800人次，到南宁市党风廉政警示教育馆等教育基地开展活动6次，用典型案例敲响廉洁警钟。选树干事创业标兵10名，开展先进事迹宣讲会1期，推送展播15期，弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高职业精神，让廉洁行医蔚然成风。

　　积极履行社会责任，传递廉洁正能量。开展“红色引擎 中医护航 健康同行”义诊活动超66场，“护苗有我 守护未来”进校园宣讲超46次，线上科普推送110条，惠及群众超1.8万人次。该院健康科普成果丰硕，2025年荣获市级以上健康科普奖项15项，其中国家级1项、自治区级7项、市级7项，在市级以上报刊刊发相关报道53篇、国家级报刊上刊发相关报道22篇，让清廉理念与健康知识同步传播。

　　榜样引领：实干担当显初心

　　在清廉医院建设中，一批先进典型脱颖而出，用实干诠释担当。儿童保健科主任医师蓝庆耀扎根基层25年，创新性将中医理论融入儿童康复，为孤独症、矮小症等患儿提供精准诊疗，治疗成功率高达92%。该院曾荣获中华医学会儿童保健分会评选的第二届“贝因杯——最美基层儿童保健医院”称号。

　　儿科护士长梁杏舅从事护理工作19年，练就“一针见血”的静脉穿刺“绝技”，带领团队创新护理模式，所在科室多次获评“先进医德医风科室”“清廉科室”，她本人荣获南宁市“百名优秀护士”“南丁格尔爱心天使”等称号。

　　托育园教师黄冬梅创新“生活化养育”模式，将日常照护转化为教育契机，帮助20余名特殊幼儿实现语言、社交能力突破，用爱心与专业诠释教育者的初心。

　　廉润妇幼守初心，清风护航惠民生。南宁市第二妇幼保健院将持续深化清廉医院建设，以更扎实的举措、更务实的作风，把廉洁基因融入妇幼健康服务全过程，不断提升医疗质量和服务水平，为打造儿童友好型健康服务南宁典范、守护妇女儿童健康贡献更多妇幼智慧和力量。

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